Web Developer

Cube Group S.A.

Jedna z największych niezależnych agencji performance marketingowych w Polsce poszukuje osoby na stanowisko:

Web Developera

Miejsce pracy: Warszawa lub zdalnie

Jeżeli:
• Znasz PHP5 (OOP), MySQL, JavaScript (czystego oraz z wykorzystaniem bibliotek, np. jQuery), AJAX, HTML (w tym HTML5), CSS (w tym CSS3).
• Rozumiesz zagadnienia związane z Responsive Web Design.
• Potrafisz tworzyć i wdrażać kod HTML/CSS dla różnych przeglądarek internetowych.
• Masz doświadczenie w tworzeniu stron z wykorzystaniem WordPress.
• Obsługujesz Adobe Photoshop/GIMP w stopniu pozwalającym na pocięcie projektów graficznych.
• Masz praktyczną znajomość Pakietu MS Office (przede wszystkim Excel’a).
• Twój poziom języka angielskiego jest bardzo dobry (B2 lub C1).
• Jesteś osobą zorganizowaną i samodzielną.

Dodatkowym atutem będzie:
• Znajomość zagadnień związanych z poprawnym kodowaniem mailingów.
• Wiedza z zakresu użyteczności i optymalizacji stron.
• Doświadczenie w projektach z zakresu SEO, e-commerce.
• Znajomość Bootstrap, Symfony, PostgreSql.
• Znajomość systemów kontroli wersji (np. SVN, Git).
• Umiejętność tworzenia makiet.

Do Twoich obowiązków będzie należało:
• Tworzenie stron www, landing page’y, newsletterów, mailingów oraz innych dedykowanych rozwiązań wdrażanych dla naszych Klientów.

Co dla Ciebie mamy:
• Pracę u lidera w branży e-marketingu.
• Atrakcyjne wynagrodzenie.
• Możliwość pracy zdalnej.
• Prywatne ubezpieczenie medyczne.
• Liczne szkolenia.
• Uczestniczenie w ciekawych projektach dla międzynarodowych marek.
• Pracę w zespole młodych i ambitnych pasjonatów branży internetowej.
• Zdobycie unikatowej wiedzy i praktycznego doświadczenia pod okiem najlepszych specjalistów z branży.

Prześlij swoje CV na marta.jablonska@cubegroup.pl lub rekrutacja@cubegroup.pl.
W tytule aplikacji prosimy wpisać Web Developer. Dziękujemy za Twoją aplikację.

Nie zapomnij o dopisaniu w CV następującej klauzuli:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z przepisami ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych - Dz. U. z 2002 r. nr 101, poz. 926 z późn. zm.)".

Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu z wybranymi kandydatami.
.