Account Manager

Account Manager w zespole sprzedaży agencyjnej 

Miejsce pracy: Biuro w Warszawie (Mokotów) 

Dołącz do dynamicznego zespołu technologii adQuery i współtwórz przyszłość digital marketingu! Poszukujemy doświadczonego Account Managera, który z pasją będzie budował relacje z klientami i realizował cele sprzedażowe. 

Twój zakres obowiązków: 

• Doradztwo oraz aktywna sprzedaż naszych produktów 

• Realizacja celów sprzedażowych poprzez budowanie długotrwałych relacji z domami mediowymi 

• Prezentacja oferty handlowej i negocjowanie warunków współpracy 

• Koordynacja i nadzór nad realizacją kampanii reklamowych w kanałach digital 

• Monitorowanie, koordynowanie oraz raportowanie prowadzonych kampanii. 

Czego oczekujemy: 

• Minimum 2 lata doświadczenia we współpracy z domami mediowymi 

• Minimum rok doświadczenia w sprzedaży w branży reklamy digitalowej 

• Sukcesy w sprzedaży i budowaniu relacji z klientami 

• Znajomość rynku reklamy digitalowej i trendów 

• Umiejętność analitycznego myślenia i raportowania 

• Bardzo dobra komunikacja interpersonalna i umiejętność pracy w zespole 

• Otwartość i łatwość w nawiązywaniu kontaktów 

• Umiejętność prowadzenia prezentacji biznesowych 

• Znajomości języka angielskiego (poziom B1/B2) 

Co oferujemy: 

• Pracę w dynamicznym i doświadczonym zespole, z realnym wpływem na rozwój firmy. 

• Atrakcyjne wynagrodzenie (podstawa + premia uzależniona od wyników) 

• Możliwość rozwoju zawodowego i udział w innowacyjnych projektach 

• Pakiet benefitów (opieka medyczna, karta Multisport itp.) 

• Nowoczesne biuro zlokalizowane przy stacji metra + krótszy dzień pracy w piątki (do godz. 15.00) 

• Pracę stacjonarną z elementami hybrydy po okresie wdrożenia 

• Brak dress code’u. 

APLIKUJ do nas już dziś: kariera@adquery.io   

KLAUZULA OBOWIĄZKU INFORMACYJNEGO 

w procesie rekrutacyjnym 

Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych, dalej również „RODO”), informuje się, że: 

1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest adQuery Sp. z o.o. Sp. k., z siedzibą w Warszawie, ul. Puławska 182, kod 02-670. 

1. Administrator wyznaczył Inspektora ochrony danych, z którym można się kontaktować pod adresem  
   e-mail: iod@adquery.io lub pisemnie na adres siedziby. 

1. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu: 

1. przeprowadzenia rekrutacji wskazanej w ofercie pracy 

1. Kategorie oraz podstawa prawna przetwarzania danych:  

Zakres danych, których podanie jest konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji, jest określony  
przez Art. 221.  § 1 Kodeksu Pracy. Zakres ten obejmuje: imię (imiona) i nazwisko, imiona rodziców, datę urodzenia, miejsce zamieszkania (adres do korespondencji), wykształcenie, oraz przebieg dotychczasowego zatrudnienia. W wyżej wymienionym zakresie przetwarzanie, odbywać się będzie na podstawie art. 6 ust. 1 lit. b RODO.  

W przypadku podania w procesie rekrutacji innych danych osobowych (np. wizerunku), będą one przetwarzane na podstawie Pani/Pana dobrowolnej zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO), której wyrażenie następuje poprzez przekazanie tych danych w zgłoszeniu rekrutacyjnym. Ich podanie lub brak nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji.  

1. Pani/Pana dane osobowe bez udzielenia wyraźnej zgody nie będą udostępniane podmiotom zewnętrznym.  

1. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego/organizacji międzynarodowej, 

1. W przypadku złożenia aplikacji ze wskazaniem określonego stanowiska Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres maksymalnie jednego miesiąca po zakończeniu rekrutacji, a licząc łącznie z okresem rekrutacji: nie dłużej niż przez cztery miesiące.  

W przypadku złożenia aplikacji z dodatkową informacją, o możliwości wykorzystania aplikacji w przyszłych procesach rekrutacyjnych, Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres maksymalnie sześciu miesięcy. 

1. Podanie przez Panią/Pana danych osobowych jest dobrowolne, jednak jest warunkiem możliwości realizacji celu, jakim jest udział w procesie rekrutacyjnym.  

1. Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, oraz prawo wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. 

1. W przypadku uznania, iż przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych narusza przepisy Rozporządzenia, mają Państwo prawo wnieść skargę do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa. 

1. W oparciu o Pani/Pana dane osobowe Administrator nie będzie podejmował zautomatyzowanych decyzji, a Pani/Pana dane nie będą podlegały profilowaniu.