newsletter
Firma: Livebrand
Region: Warszawa
Stanowisko: Interactive Graphic Designer
Agencja Livebrand poszukuje do swojego zespołu świeżego natchnienia na stanowisku Graphic Designera.
Livebrand jest częścią Grupy G7 Media, w skład której dodatkowo wchodzą: serwisy Papilot.pl, Boska.pl oraz Livebrand Communications - agencja działań PR.
To my sprawiliśmy, że Pałac Kultury zaświecił się na tęczowo, na profilu Mentosa zebraliśmy już ponad 300 000 fanów mentoszenia, a dla Banku BPH namalowaliśmy olbrzymi mural z pozytywnym przesłaniem, w samym centrum Warszawy.
Nudy u nas nie zaznasz - pracujemy ciężko, ale z pasją, a nasze kolejne pomysły zaskakują nas samych.
W naszym portfolio znalazły się już takie marki jak: Bank BPH, Chupa Chups, Mentos, Łomża, Bonduelle, Lux Med i inni.
Liczymy, że zasilisz nasz zespół energią, zapałem i świeżymi pomysłami.
Wymagania:
Oczekujemy, że:
- jesteś samodzielny i kreatywny jak pilot, który leci na jednym silniku
- posiadasz doświadczenie poparte fajnym portfolio w projektowaniu na potrzeby Internetu (strony www, aplikacje, bannery)
- budzisz się i zasypiasz, siejąc uwielbienie do programów Adobe Photoshop, Illustrator
- znajomością Adobe Flash dodatkowo nas zachwycisz i będziemy oglądać Twoje prace z zapartym tchem, jak skok Felixa Baumgartnera.
- nie boisz się pracy w zespole ambitnych, wizjonerskich osób.
Oferujemy:
- wyjątkowo atrakcyjne projekty
- świetne warunki pracy w nowoczesnym biurze na urokliwym Starym Mokotowie
- niezbędny sprzęt do pracy
- pracę w teamie pełnym indywidualności, a przy tym zgranym i pracującym jak dobrze naoliwione trybiki
Kontakt:
Jeśli spełniasz wymagania i masz chęć na spotkanie z nami, wyślij swoje CV wraz ze zdjęciem oraz portfolio na adres praca@livebrand.pl (W temacie prosimy umieścić nazwę stanowiska "Graphic Designer")
Nie zwlekaj, termin obowiązywania oferty jest ograniczony!:)
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z przepisami ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych - Dz. U. z 2002 r. nr 101, poz. 926 z późn. zm.)".